꿈의 오케스트라 ‘청송’의 제5회 정기연주회가 지난 2일 청송문화예술회관 대공연장에서 성황리에 개최됐다. ‘꿈의 오케스트라 청송’은 문화체육관광부가 주최하고 청송군, 청송군청소년수련관, 한국문화예술교육진흥원이 주관하는 아동·청소년 음악 성장 프로그램으로, 전국 49개 거점에서 3,000여 명의 아이들이 참여하고 있다. 청송군은 2020년 예비거점으로 선정된 이후 5년째 지역 아동·청소년에게 무상 음악교육을 제공하며 안정적인 운영 기반을 구축해왔다. 현재 꿈의 오케스트라 청송은 초등학교 2학년부터 고등학교 1학년까지 총 70명으로 구성되어 있으며, 홍병희 음악감독을 중심으로 바이올린, 비올라, 첼로, 플루트, 클라리넷 등 7개 파트의 전문 강사진이 매주 화·목요일 파트, 앙상블, 전체합주 등 3시간의 교육을 진행하고 있다. 모든 단원에게는 1인 1악기가 제공되며, 지역 내 공연 및 교류 활동을 통해 음악적 성취는 물론 협력, 자신감, 사회성 향상까지 폭넓은 성장을 돕고 있다. 이번 정기연주회에서는 차분하고 깊은 울림을 전한 「O Tannenbaum(소나무야)」을 시작으로, 세대를 넘어 사랑받아온 명곡 「메기의 추억(When You and I Were Young, Maggie)」 등 총 5곡과 단원들이 올해 가장 열정을 쏟아 연습한 K-pop Demon Hunters의 「Golden」 등 다양한 레퍼토리가 연주되어 관객들에게 큰 감동을 선사했다. 청송군 관계자는 “아이들이 함께 호흡을 맞추며 하나의 무대를 만들어내는 과정 자체가 큰 성장의 시간”이라며, “앞으로도 지역 청소년들이 음악을 통해 자신감을 키우고 다양한 경험을 쌓을 수 있도록 지속적으로 지원하겠다.”고 전했다.

포천시는 지역 내 노인복지시설과 아동복지시설 등 평생학습 소외계층을 대상으로 추진한 ‘2025년 學(학)숲 체험교실’ 프로그램을 성공적으로 마무리했다. 이번 사업은 학습동아리와 강사들이 직접 기관을 방문해 맞춤형 인문학 프로그램을 제공함으로써 학습 사각지대를 해소하고 시민 누구나 인문·문화 활동을 향유할 수 있는 기반을 조성했다는 점에서 높은 평가를 받고 있다. 올해 학(學)숲 체험교실에는 7개의 학습동아리와 17개 기관이 참여해 요리, 도자공예, 식물과 함께하는 하루, 아로마테라피, 가요장구, 공예 등 다양한 프로그램을 운영했다. 특히 원예 프로그램을 비롯해 요리와 공예 프로그램 등이 참여자들의 큰 호응을 얻었다. 이번 프로그램을 기획한 기관 관계자는 평소 접하기 어려웠던 인문·문화 체험을 시설 내에서 직접 누릴 수 있어 큰 도움이 되었다”며 프로그램의 지속적 확대를 건의했다. 포천시 관계자는 “이번 사업은 학습동아리와 지역 기관이 함께 만들어낸 의미 있는 성과”라며 “앞으로도 다양한 평생학습 프로그램을 지속적으로 개발·확대해 시민의 삶의 질을 높이고, 소외계층을 포함한 모든 시민이 균등하게 학습 기회를 누릴 수 있는 ‘함께 성장하는 평생학습도시’를 만들어가겠다”고 말했다. 소외된 모든 사람도 함께 행복하게 사는 포천시가 되길 기대해 본다.

안동시는 시청 소통실에서 세계적인 호텔․리조트 그룹인 하드락 인터내셔널(Hard Rock International, Imc.) 및 니즈퍼샌드와 ‘안동 하드락 호텔 건립을 위한 상호협력 양해각서(MOU)’를 체결했다. 이번 협약은 한국문화테마파크와 안동문화관광단지 일원에 글로벌 브랜드인 하드락 호텔(Hard Rock Hotel)을 유치함으로써 지역 관광산업 경쟁력을 강화하고 지역경제 활성화를 도모하기 위해 마련됐다. 특히 이번 하드락 호텔 유치는 인근 안동국제컨벤션센터와의 시너지가 기대된다는 점에서 주목받고 있다. 시는 글로벌 브랜드 호텔과 연계한 MICE 관광 기반을 구축함으로써 대규모 국제행사 유치 경쟁력을 확보하고 고부가가치 관광객 유입을 확대한다는 계획이다. 이날 협약에 따라 세 기관은 성공적인 사업 추진을 위한 협력체계 구축, 신속한 행정 지원, 제반 여건 조성 및 사업 추진 등에 역량을 집중하며 구체적인 실행 방안을 협의해 나갈 예정이다. 권기창 안동시장은 “세계적인 브랜드인 하드락 호텔의 유치는 안동의 관광 지형을 넓히고 도시 브랜드를 한 단계 격상시키는 계기가 될 것이라”며 “지역 경제 활성화와 신규 일자리 창출 등 실질적인 성과로 이어질 수 있도록 모든 행정적 지원을 아끼지 않겠다”고 강조했다.

안동시는 2025년 노인과 장애인을 위한 복지정책을 전방위로 강화하며 시민이 직접 체감하는 ‘따뜻한 복지도시’구현에 나섰다. 올해는 일자리, 돌봄, 여가, 생활안정까지 복지 전반을 재정비하며 ‘안동이 하면 다르다’는 평가를 이끌어냈다. 안동시는 WHO 고령친화도시 인증을 기념해 11월 13일 시민 400명과 함께 고령친화도시 선포식을 열었다. 시는 22개 부서, 60개 사업으로 구성된 고령친화도시 전략을 본격 추진하며 노인․장애인․돌봄 약자를 포용하는 도시 기반을 강화해 나가고 있다. 2025년 안동시는 총 198억 7000만 원을 투입해 4424명의 어르신에게 일자리를 제공했다. 47개 사업이 4개 기관을 통해 운영됐다. 특히 산불피해지역 환경정비사업을 신설해 피해 어르신의 생계 안정과 재기 지원까지 더했다. 전년 대비 12% 사업 규모를 확대한 점도 높은 호응을 얻었다. 홀로 병원․마트․미용실 이동이 어려운 75세 이상 어르신을 차량으로 동행 지원하는‘홀몸노인지원사업’은 한 해 동안 약 1000건 가까이 이용됐다. 세심한 행정이 직접 이동․업무를 돕는 방식으로 진행되며 “행정의 돌봄이 실질적인 위로가 됐다”는 긍정 평가가 이어졌다. 2025년에는 85억 원을 투입해 598개 경로당에 냉난방비․운영비․건강증진물품․개보수 등을 제공하고 나들이 프로그램과 요양요원 처우 개선도 함께 추진했다. 그 결과 경로당과 요양시설이 ‘지역사회와 연결된 참여형 복지 거점’으로 자리매김했다. 안동시는 지난 6월 1000여 명의 장애인과 40여 개 기업이 참여한 ‘제1회 안동 장애인 일자리 박람회’를 경북 최초로 개최했다. 다양한 직무 체험과 현장 면접이 함께 진행돼 실질적 취업 연계 효과를 거뒀으며 장애인의 사회진입 기반을 한층 강화한 행사로 평가받았다. 국가 지원 밖에 있는 중증장애인 돌봄을 위해 안동시는 틈새돌봄․가족휴식지원 사업을 적극 추진했다. 총 155세대 445명이 지원을 받았고 만족도는 평균 95점 이상으로 매우 높았다. 돌봄 사각지대를 직접 해소한 지역 맞춤형 정책으로 평가된다. 회원 7300여 명이 이용하는 안동시노인종합복지관은 요가․필라테스․악기․디지털교육 등 다양한 프로그램을 운영해 고품격 여가환경을 조성했다. 이․미용과 촉탁의 진료 연계 등 편의 서비스 확대도 더해져 어르신 삶의 질 향상에 크게 기여했다. 권기창 안동시장은 “2025년 안동의 노인․장애인 복지서비스 성과는 촘촘한 복지체계를 향한 안동시의 지속적 노력이 만든 결과”라며 “앞으로도 어르신과 장애인이 존중받고 안전하게 살아갈 수 있는 복지도시 안동을 만들기 위해 최선을 다하겠다”고 전했다.

봉화군은 1일부터 22일까지 관내 모든 농림어가와 행정리를 대상으로‘2025 농림어업총조사’를 실시한다. 농림어업총조사는 농림어가의 규모와 구조, 분포, 경영형태를 파악하기 위해 5년마다 실시하는 대규모 통계조사로 수집된 자료는 국가의 농림어업 정책 수립과 지역 개발을 위한 기초 자료로 활용된다. 지난 11월 20일부터 실시한 인터넷 조사 미참여 가구를 대상으로 12월 1일부터 조사원이 직접 방문하여 태블릿PC를 통해 조사를 진행한다. 조사 항목은 농가·임가 58개 항목, 해수면 어가 30개 항목 등 총 118개 항목이다. 봉화군은 안전하고 정확한 통계조사를 위해 11월 25일과 26일 양일간 조사원 51명을 대상으로 조사 방법과 태블릿PC 사용법을 교육했고, 특히 조사 과정에서 수집되는 모든 개인정보와 응답 내용을 통계 목적 외로 사용할 시 처벌받을 수 있다는 사실을 알려 개인정보 보호에 더욱 힘썼다. 박현국 봉화군수는“이번 조사는 농림어가의 삶의 질 향상을 위해 꼭 필요한 조사”라며, “정확한 통계 자료가 생산될 수 있도록 군민들의 적극적인 참여를 바란다”고 전했다.

봉화군은 11월 18일부터 20일까지 2박 3일간 봉화정자문화생활관 등 봉화군 일원에서 신규공무원을 24명 대상으로 ‘2025년 신규공무원 공직적응교육’을 실시했다. 이번 교육은 2024년 하반기 이후 발령받은 신규공무원을 대상으로, 공직사회에 안정적으로 적응할 수 있도록 지원하고 봉화군 공직자로서 군정 전반에 대한 이해를 높여 지역 발전을 이끌어갈 핵심 인재로 성장할 수 있는 역량을 기르기 위해 마련됐다. 교육 과정은 공직자의 기본 직무소양, 공직자 재무관리 팁, 컬러로 강점 찾기, 선배공직자와의 소통 프로그램, 군수와 신규공무원이 함께하는 소통·화합 간담회, 선배공직자가 전하는 공직 노하우 등으로 구성됐다. 실제 업무 현장에서 바로 활용할 수 있는 실무 중심 교육으로 운영돼 신규공무원들의 큰 호응을 얻었다. 특히 이번 교육에서는 선배공직자 멘토링 프로그램을 핵심 과정으로 운영했다. 신규공무원 2명과 선배공직자 1명을 매칭하는 1대2 멘토링 방식을 통해 공직 생활 전반에 대한 경험과 노하우를 공유했다. 이를 통해 신규공무원들은 직무 적응 과정에서 겪는 불안감을 해소하고 조직문화에 자연스럽게 적응할 수 있는 기반을 마련했다. 또한 군수님과 신규공무원이 함께하는 소통&화합 간담회를 통해 형식적인 강연이 아닌 자유로운 대화 속에서 신규공무원들의 궁금증과 건의사항을 직접 듣고 상호 소통 및 공감하는 시간도 이어졌다. 또한 군수와 신규공무원이 함께하는 소통·화합 간담회를 통해 신규공무원들이 자유롭게 질문하고 이에 대해 군수가 허심탄회하고 솔직하게 답하는 소통의 장이 마련됐다. 이를 통해 조직에 대한 이해를 넓히고 소속감을 높이는 계기가 됐다. 마지막 날에는 공공하수처리시설과 올해 개장한 문수산자연휴양림 산림치유센터, 봉화목재문화체험장을 견학하며 봉화군의 주요 환경·산림 정책과 연계된 핵심 시설을 직접 살펴봤다. 이를 통해 신규공무원들은 군정 주요 사업의 추진 배경과 역할을 이해하고 봉화군 공무원으로서 갖춰야 할 지역 이해도를 높이는 계기를 마련했다. 박현국 봉화군수는 “신규공무원 한 사람 한 사람이 곧 봉화의 미래”라며, “처음 가졌던 마음가짐을 잊지 말고 군민을 위한 행정에 자긍심을 갖고 임해 주길 바란다”고 말했다. 봉화군은 앞으로도 신규공무원을 비롯한 공무원들의 단계별 성장을 지원하는 맞춤형 교육과 소통 중심의 프로그램을 지속적으로 운영해 조직의 역량 강화와 건강한 공직문화 조성에 힘쓸 계획이다.

영주시는 지역의 나눔 문화를 확산시키기 위한 ‘희망2026 나눔캠페인’을 내년 1월 31일까지 추진한다 올해 캠페인은 ‘행복을 더하는 기부, 기부로 바꾸는 영주’라는 슬로건으로 진행되며, 영주시 모금 목표액은 8억 2300만 원이다. 시는 캠페인의 출범을 알리기 위해 1일 시청 로비에서 ‘희망2026 나눔캠페인 사랑의 열매달기’ 행사를 개최하고 전 직원을 대상으로 나눔 동참 분위기를 조성했다. 행사에는 유정근 영주시장 권한대행과 정옥희 사랑의열매 나눔봉사단장 및 단원들이 참석해 나눔의 의미를 함께 나누며 성금 모금의 첫 발을 내딛었다. 기부는 언론사 전용계좌, 금융기관 사랑의 계좌, 비대면 QR코드 기부, ARS 등 다양한 기부 방법을 통해 참여할 수 있다. 기부 관련 문의는 시 복지정책과 또는 읍·면·동 행정복지센터에서 안내받을 수 있다. 정옥희 사랑의열매 나눔봉사단장은 “사랑의 열매는 시민들의 따뜻한 마음을 담는 그릇과 같다”며 “나눔봉사단도 최선을 다해 동참하고, 도움이 필요한 이웃에게 희망이 전달될 수 있도록 적극적으로 활동하겠다”고 말했다. 유정근 영주시장 권한대행은 “작은 나눔이 큰 변화를 만든다”며 “시청 직원들의 따뜻한 참여가 경제적으로 어려움에 놓인 이웃들에게 큰 힘이 될 것”이라고 말했다. 이어 “영주가 함께 만드는 희망, 함께 나누는 행복의 도시가 될 수 있도록 많은 관심과 동참을 부탁드린다”고 전했다. 캠페인 기간 동안 모금된 성금은 경북사회복지공동모금회를 통해 경제 위기로 어려움을 겪는 지역 내 위기가정, 사회적 약자, 복지 사각지대 및 소외계층 지원, 교육 및 자립 지원 등 다양한 복지사업에 사용될 예정이다.

영주시는 서울 여의도 콘래드호텔에서 열린 ‘웰로 로컬 페스타 2025’에 참가해 고향사랑기부제 홍보에 나섰다. 이번 행사는 AI 기반 거브테크 기업 ‘웰로’가 전국 지자체와 함께 업계 최초로 개최한 고향사랑기부제 페스티벌로 약 1000여 명이 참여하며 성황리에 진행됐다. 이번 페스티벌에는 영주시를 비롯해 강릉시, 통영시, 광주 남구·서구, 전라남도, 영암군, 임실군, 제주도, 논산시 등 총 10개 지자체가 참여했다. 각 지자체는 홍보부스를 운영해 지역 특산품과 주요 지역 자원을 소개했다. 영주시는 행사장을 찾은 방문객들에게 고향사랑기부제를 홍보하고 영주의 대표 특산품과 지역의 다양한 매력을 알릴 수 있는 프로그램을 운영해 현장에서 직접 체험할 수 있도록 했다. 특히 행사 참여자들을 대상으로 한 홍보 프로그램과 현장 기부 이벤트를 통해 기부 참여 유도와 지역 관심 제고에 힘썼다. 행사장에서 기부한 선착순 20명과 고향사랑e음에 영주시를 관심 지자체로 등록한 선착순 300명에게는 영주 특산물인 사과 또는 수삼을 제공해 큰 호응을 얻었다. 웰로 김유리안나 대표는 “이번 행사는 고향사랑기부제의 취지를 현장에서 직접 느끼고 의미를 나눌 수 있는 장이 됐다”며 “AI 거브테크 및 데이터 기반 기술을 통해 지자체와 정부 정책이 시민들의 삶에 보다 가까이 다가설 수 있도록 다양한 자리를 만들어 나가겠다”고 말했다. 김준한 세무과장은 “이번 웰로 로컬페스타 2025 참여를 통해 고향사랑기부제가 지닌 의미와 지역을 살리는 선순환 구조를 더 많은 분들께 알릴 수 있어 뜻깊었다”며 “이번 행사를 찾은 방문객들이 고향사랑기부제를 통해 지역에 따뜻한 응원을 보내주시길 기대한다”고 밝혔다. 영주시는 연말을 맞아 12월 31일까지 고향사랑e음, 위기브, 웰로에서 기부하면 연말정산 세액공제(10만원까지 전액, 초과분은 16.5%)혜택과 지역 특산품 제공(3만원 상당)에 더해 1만원 상당의 사은품을 추가 증정하는 이벤트를 진행 중이다.

성주군은 기후에너지환경부 주관‘ 2025년 공공하수도 운영·관리 실태점검’ 평가 에서 전국 ‘우수기관’으로 선정되어 지난 27일 여수 디오션리조트에서 열린 시상식에서 기후에너지환경부장관으로부터 우수상과 포상금 1,000만원을 수상했다 공공하수도 운영관리 실태점검은 전국 160개 지자체를 대상으로 운영인력의 전문성, 하수도 안전관리 대응능력, 하수관로 유지관리, 탄소중립실천 등 총 40개 항목에 대한 1차 서류평가와 2차 심의위원회 발표평가를 합산하여 우수기관을 선정하고 있다. 성주군은 총인구 5만명 미만 전국 56개 지자체 중에서 우수한 평가를 받아 경상북도1위, 전국2위로 우수기관에 선정됐다. 하수도 운영인력의 전문성, 하수도 안전관리 능력, 하수관로 유지관리 등 모든 부분 높은 평가를 받았다. 성주군 상하수도사업소장(소장 이헌진)은“성주군의 공공하수도 운영‧관리의 우수성을 인정받은 만큼, 앞으로도 지속적인 하수도시설 개선과 효율적인 운영으로 군민들에게 쾌적한 환경을 제공할 수 있도록 최선을 다하겠다”고 밝혔다.

이강덕 포항시장은 1일 “시민이 행복한 도시를 만들기 위해 2026년에도 흔들림 없이 최선을 다하겠다”고 말했다. 이 시장은 이날 열린 제327회 포항시의회 제2차 정례회 시정연설을 통해 포항시장으로서의 지난 12년간의 소회와 포항시의 미래 발전 방향을 밝혔다. 이 시장은 2014년 취임 당시 철강 중심의 단일 산업구조에서 벗어나 이차전지·바이오·수소 3대 신산업으로 산업 기반을 확장해온 과정을 설명했다. 이어 대한민국의 미래 성장을 견인할 AI 생태계 육성, 관광·MICE 도시로의 도약, 회색도시에서 녹색도시로 전환을 이끈 그린웨이 프로젝트, 촉발지진 규명과 지진특별법 제정을 통한 피해 시민 구제, 문화재단 설립과 문화도시로의 도약 등을 지난 12년간의 가장 큰 변화로 꼽았다. 또한 “이 모든 결실은 어려울 때마다 포항의 미래를 위해 힘을 모아준 시민들 덕분”이라며 깊은 존경과 감사를 전했다. 현재 포항은 철강산업 침체와 첨단산업 부상, 인구감소와 수도권 집중 등 중대한 전환점에 놓여 있으며, 이러한 변화 속에서 시 재정의 역할이 더욱 중요해지고 있다고 강조했다. 이 시장은 “내년도 예산을 도시 미래의 마중물로 삼겠다”고 밝히며, 2026년도 예산을 3조 880억 원으로 편성해 ‘창의·융합·혁신으로 지속가능한 환동해중심 포항’을 실현하겠다는 계획을 제시했다.